1. Assistant(e) de communication
Le poste d’assistant(e) de communication consiste à établir lien opérationnel et permanent entre les différents contributeurs d’un projet de communication.
Concrètement, l’assistant(e) de communication est amené(e) à analyser les besoins et objectifs de toute campagne de communication et à en créer des supports visuels (digital ou print) adaptés, à gérer la coordination, la diffusion des contenus et joue également un rôle d’interlocuteur entre les différentes parties prenantes des campagnes de communication.
Si ce poste vous intéresse, il est important de faire preuve d’ouverture et polyvalence, d’organisation, de rigueur et une aisance en langues n’est pas obligatoire mais est fortement recommandée.
2. Attaché(e) de presse
Les attaché(e)s de presse jouent un rôle de médiation entre les organismes commerciaux (marques, entreprises, organisations…) et les médias.
Le métier d’attaché(e) presse s’articule autour de trois thématiques principales : la maîtrise de son sujet afin d’assurer la qualité de la promotion effectuée. Une bonne diffusion des informations, c’est à dire s’assurer qu’elles soient bien reçues, et relancer les potentiels clients et / ou partenaires. Et enfin, l’évaluation de l’impact médiatique des différentes campagnes de communication.
Pour effectuer ce métier, il est important de faire preuve de bonnes qualités relationnelles afin d’établir des relations de confiance avec les différents partenaires, de curiosité, et de rigueur professionnelle.
3. Assistant(e) de Chef(fe) de projet évènementiel
L’assistant(e) chef(fe) de projet évènementiel consiste à gérer la partie organisationnelle des projets évènementiels.
L’assistant(e) chef(fe) de projet a trois principales missions. Il/elle vient aider à la conception de l’évènement en négociant les budgets ou en trouvant des idées innovantes, à piloter la logistique et suivre le budget , en gérant les espaces utilisés et rédige ensuite des rapports de communication à l’issue de l’évènement. Et enfin, au moment du Jour-J, il/elle aide à coordonner toutes les étapes de la mise en oeuvre de l’évènement.
Si ce métier vous intéresse, il est recommandé de faire preuve de créativité, d’originalité, de réactivité, de qualités relationnelles, d’organisation, de rigueur et du sens du détail.
4. Community manager
Le/la community manager s’occupe de gérer la présence en ligne d’une entreprise.
Ses principales missions consistent à animer une communauté en ligne, à attirer le plus de monde possible en “faisant le buzz”, à construire une communauté engagée et à rester alerte pour être à la page des dernières tendances.
Les employeurs attendent du community manager qu’il/elle maîtrise les réseaux sociaux, qu’il/elle aie un niveau de langue soutenu, une disponibilité permanente pour faire de la veille concurrentielle à tout moment. Et surtout une polyvalence : passer du temps à communiquer ne suffit plus, des compétences en marketing sont grandement valorisées pour mieux mettre en avant l’entreprise.
5. Assistant(e) marketing
Les missions principales de l’assistant(e) marketing sont la réalisation de veille commerciale, la production d’outils d’aide à la vente, la mise en oeuvre d’un plan marketing opérationnel et l’analyse des performances combinée au suivi logistique, administratif et budgétaire.
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